Administración de capital humano para el alto desempeño /
L. Fernando Arias Galicia
- México, D.F.: Trillas, 2018
- 712 p.: il.; 23 cm.
"Enfoque en el capital humano como elemento imprescindible para el mundo actual. Análisis de los factores que facilitan un alto desempeño" -- Cubierta. Índices: 691-712.
Bibliografía: p. 677-690.
Las facultades humanas. -- Los directivos y los profesionales del futuro. -- La filosofía de los directivos y de las organizaciones. -- Sistemas, cambios y caos. -- La filosofia del alto desempeño. -- La practica del alto desempeño para alcanzar la competitividad organizacional. -- Liderazgo para competitividad y el compromiso. -- El comportamiento humano. -- La cultura. -- Planeación estratégica del capital humano. -- Planeación estratégica y gestión de la vida. -- La administración del alto desempeño humano y el capital humano. -- El perfil de alto desempeño o de competitividad. -- Atracción del capital humano. -- Inducción. -- Capacitación y desarrollo. -- Los salarios y la valuación de puestos. -- Gestion colectiva del trabajo. -- Interación de equipos de trabajo. -- ¿Cómo aprovechar los conflictos interpersonales? -- Evaluación del desempeño. -- Supensión, rescisión y terminación de la relaciones de trabajo. -- Evaluación de la administración del capital humano. -- Las mujeres en el trabajo. -- Calidad de vida
9786071732613
Capital humano--Estudio y enseñanza Administración de personal--Estudio y enseñanza Competitividad